Tecnologia de ponta, alta qualidade, evolução constante e confiabilidade. Estes são os pilares que tornam a Belgo Bekaert Arames líder e referência no mercado brasileiro de fabricação de arames com mais de 20 anos de história.

Uma empresa que nasceu da combinação entre a ArcelorMittal, o maior grupo siderúrgico do mundo presente em 61 países, e a Bekaert, maior produtor mundial de arames com presença em mais de 120 países, a Belgo é especialista em arames de qualidade e oferece um mix de produtos que incluem:

Arame farpado
Arame liso
Arame galvanizado
Arame para alambrado
Cercas prontas
Cerca elétrica
Telas hexagonais
Reforço de alvenaria para construção civil
Fios e Cordoalhas para Concreto
Protendido Contenções/Gabiões
Fixadores
Entre outros produtos de excelência.

A Belgo Bekaert Arames atua nos segmentos de Agronegócios, Cercamentos, Construção Civil, Automotivo, Solda, Aplicações Especiais e Indústria Petrolífera, mantendo a tecnologia competitiva e sustentabilidade em cada etapa de sua produção para garantir o máximo desempenho do negócio de seus clientes.

Atualmente, a Belgo Bekaert Arames possui 7 unidades, responsáveis por oferecer soluções inovadoras no mercado de arames e outros derivados, localizadas em Contagem e Sabará, em Minas Gerais; Osasco e Hortolândia, em São Paulo; e em Feira de Santana, na Bahia.

A BMB – Belgo Mineira Bekaert, pertencente ao mesmo grupo e responsável por oferecer soluções inovadoras no mercado de arames para steel cord e bead wire, possui 3 unidades localizadas em Itaúna e Vespasiano, em Minas Gerais; e Sumaré, em São Paulo.

Abaixo as principais informações sobre a vaga que temos em aberto.

 Suas principais responsabilidades serão:

  • Atuar como parceiro da área de negócios, oferecendo suporte e propondo soluções nas questões relacionadas a gestão de pessoas;
  • Participar, sugerir e acompanhar o desenvolvimento de projetos junto ao RH alinhando-os as necessidades do cliente;
  • Acompanhar as tendências na gestão de RH e propor soluções inovadoras que agreguem valor ao negocio;
  • Acompanhar e orientar os processos de mudanças nas áreas;
    Monitorar o clima das áreas de negocio, agindo de maneira pró-ativa na melhoria do ambiente de trabalho;
  • Assegurar o cumprimento das politicas / praticas do RH, garantindo o suporte efetivo da área;
  • Ser facilitador no processo de desenvolvimento dos lideres e prepara-los para serem gestores de pessoas, assessorando-os nos processos e ferramentas de gestão.

Estamos buscando profissionais que possuam os seguintes requisitos: 

  • Graduação completa em Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
  • Sólidos conhecimentos em processos da área de Recursos Humanos;
  • Ter atuado no cargo de Business Partner de RH;
  • Inglês avançado.

A seleção de candidatos está sendo realizada através do site “VAGAS”. Os interessados devem acessar o site e se cadastrar neste link.

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